HumanField - R&D CHANGE MANAGER (16-1987)

Innovatív, stabil hátterű nemzetközi gyártó-fejlesztő partnerünk részére keresünk munkatársat

R&D CHANGE MANAGER

(16-1987)

pozícióba.

Feladatok:

• Vevői igényeknek megfelelően hatáselemzés elvégzése,
• Kockázatelemzések elkészítése,
• Kockázat csökkentő tevékenységek tervezése, ellenőrzése,
• Projekt-koordináció,
• Termékváltoztatások adminisztrációja.

Elvárások:

• Felsőfokú műszaki végzettség (előny: gépészmérnök, mechatronikai mérnök, műszaki menedzser),
• R&D területen szerzett tapasztalat,
• Aktív angol nyelvtudás.

Amit kínálunk:

• Versenyképes fizetés és juttatási csomag,
• Nyelvtanulás támogatása, szakmai tréningek,
• Komoly fejlesztési projektekben való részvétel,
• Folyamatos fejlődési lehetőség.

A munkavégzés helye: Pest megye dél-keleti része (Budapestről bejárható távolság)

Ha ajánlatunk felkeltette érdeklődését, kérjük,
küldje el magyar és angol nyelvű önéletrajzát a pozíció megnevezésével és a „16-1987”-es referenciaszám feltüntetésével a hf52@humanfield.hu e-mail címre.

Ha ez az álláslehetőség nem találkozik az elképzeléseivel, akkor is kérjük, hogy küldje el önéletrajzát. Biztosan tudunk Önnek segíteni más lehetőségek kapcsán.

HumanField Vezető- és Specialistakiválasztó Kft.
www.humanfield.hu