
Dr. Molontay Patrik ügyvezető igazgatónk nyilatkozott az outplacement nyújtotta employer branding lehetőségekről a Behaviour magazinnak. A teljes cikket megtekintheti IDE kattintva!.
A jó munkaadó nemcsak akkor törődik a munkavállalókkal, amikor magához akarja csábítani őket, vagy a megtartásukon fáradozik, hanem olyankor is, amikor meg kell válnia tőlük. A jól levezényelt „outplacement” folyamat nem csak kedves gesztus, hanem megtérülő befektetés is.